(Laumentach): Bei der Einstellung neuer Mitarbeiter hat der Arbeitgeber die Qual der Wahl. Aus einer endlosen Schar der Bewerber muss er für sich den besten Mitarbeiter herausfiltern. Dafür steht ihm eine Vielzahl an Kriterien zur Verfügung, die aber erstmal richtig ausgewertet und entsprechend ihrer Priorität gewichtet werden. Neben den Qualifikationen und Fortbildungsmaßnahmen ist das Arbeitszeugnis ein wichtiges Kriterium bei der Auswahl der Bewerber. Dabei sind Die Empfehlungen des früheren Arbeitgebers eine Wissenschaft für sich. Arbeitszeugnisformulierungen sind eine mehr als filigrane Angelegenheit. Schon die kleinste Unachtsamkeit macht aus einer vortrefflichen Empfehlung, einen mittelmäßigen Wisch, was einen durchaus die zukünftige Karriere kosten kann.

(Laumentach): Die Macht der Sterne hatte schon immer eine besondere Faszination auf Menschen ausgeübt. Früh erkannte man welchen Einfluss die Gestirne auf das Leben auf der Erde haben. Die Astrologie ist somit eine der ältesten Wissenschaften der Menschheit. Überall auf der Welt wird sie gepflegt doch häufig nur mündlich weitergegeben. Einheitliche Astrologieratgeber sind selten. Unbegründete und frei erfundene Horoskope umso häufiger. Nicht selten versprechen sie klare Aussagen über die Liebe und ähnliche Vorhersagen die aber nur das wiedergeben was die Menschen hören wollen. Ein zuverlässiger Astrologieratgeber ist aber anders. Er erklärt die Ursache und nicht die Wirkung, denn das ist es was die Astrologie auszeichnet.

Der Arbeitgeber hat eine große Verantwortung wenn er ein Arbeitszeugnis ausstellt. Denn wenn dieser negativ ausfällt kann es für den Arbeitnehmer sogar eine lange Arbeitslosigkeit bedeuten. Da helfen auch keine tolle Bewerbungen in schicken Bewerbungsmappen. Durch negative Arbeitszeugnisformulierungen werden die potentielle Arbeitgeber sehr leicht abgeschreckt.